护理学报 ›› 2023, Vol. 30 ›› Issue (6): 15-21.doi: 10.16460/j.issn1008-9969.2023.06.015
陈玉平1a,彭刚艺2,张 莉3a,何瑾云4,郑静1b,林群燕3b,王灵晓1a,杨艳1b
CHEN Yu-ping1a, PENG Gang-yi2, ZHANG Li3a, HE Jin-yun4, ZHENG Jing1b, LIN Qun-yan3b, WANG Lin-xiao1a, YANG Yan1b
摘要: 目的 构建客观、科学的临床感控专科护士胜任力评价指标体系,用于评价临床感控专科护士的核心胜任力,以促进临床感控专科护士培养和认证规范化。方法 运用德尔菲法,对来自沈阳市、太原市、广州市、佛山市、中山市、阳江市等地17所三级甲等医院的27名专家进行2轮函询,确立临床感控专科护士胜任力评价指标体系。结果 第1、第2轮专家的权威系数分别为0.866和0.891,判断系数0.910和0.916,熟悉系数0.822和0.867。总体指标的协调系数分别为0.222,0.209(均P<0.001),确立了包括7个一级指标、31个二级指标,127个三级指标的临床感控专科护士胜任力指标体系。结论 本研究构建的临床感控专科护士胜任力评价指标体系具有可靠性,结合了临床专科护士和感控专科护士的特点,可为临床感控专科护士培养体系的设计和认证提供依据。随着感控形势的发展仍然有待分层和完善。
中图分类号:
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