护理学报 ›› 2019, Vol. 26 ›› Issue (3): 34-39.doi: 10.16460/j.issn1008-9969.2019.03.034
米元元1, 董江2, 刘欢3
MI Yuan-yuan1, DONG Jiang2, LIU Huan3
摘要: 目的 系统评价护士职业倦怠的真实体验。方法 计算机检索PubMed、CINAHL、Web of Science、中国知网、万方数据库、维普数据库,搜索关于护士职业倦怠的质性研究,检索时限均从建库至2018年6月。进行文献质量评价后,采用Meta整合方法对研究结果进行归纳、诠释。结果 共纳入7篇文献,提炼出32个结果、8个类别和4个整合结果,分别为职业倦怠个体因素,职业倦怠组织因素,期望得到支持和职业认同,自我价值实现。结论 护士职业倦怠的原因是多方面的,应提高职业倦怠的认知和处理能力,护理管理者应加强护士职业倦怠的意识,早期识别职业倦怠的影响因素,采取必要的干预措施,以期更好地服务于临床。
中图分类号:
[1] Karkkainen R, Saaranen T, Rasanen K.Occupational Health Care Return-to-work Practices for Workers with Job Burnout[J].Scand J Occup Ther, 2018, 23(2):1-11.DOI:10.1080/11038128.2018.1441322. [2] Rezaei O, Habibi K,Arab G D,et al. Factors Related to Job Burnout among Nurses in the Razi Psychiatric Hospital, Iran[J].Int J Adolesc Med Health, 2018, 3(3):1-6.Ahead-of-print. DOI:10.1515/ijamh-2017-0146. [3] 叶志弘,骆宏,姜安丽.杭州地区护士群体职业倦怠常模与诊断标准的研究[J].中华护理杂志,2008,43(3):207-209. DOI:10.3761/j.issn.0254-1769.2008.03.005. [4] Botha E,Gwin T,Purpora C.The Effectiveness of Mindfulness Based Programs in Reducing Stress Experienced by Nurses in Adult Hospital Settings: A Systematic Review of Quantitative Evidence Protocol[J]. JBI Database System Rev Implement Rep,2015,13(10):21-29. DOI:10.11124/jbisrir-2015-2380. [5] 米元元,沈月,郝彬,等.ICU患者肠内营养支持并发腹泻的循证护理实践[J].中华护理杂志,2017,52(11):1291-1298. DOI:10.3761/j.issn.0254-1769.2017.11.002. [6] 胡雁,郝玉芳.循证护理学[M].北京:人民卫生出版社,2018:157-163. [7] 刘燕鸿,张立,安利群.传染病医院外科护士职业倦怠现状及相关因素的量性及质性研究[J].现代医学, 2014,42(10):1195-1198.DOI:10.3969/j.issn.1671-7562.2014.10.020. [8] 唐彦,米光丽,罗保华. 三级甲等医院护士职业倦怠真实体验的质性研究[J].宁夏医学杂志,2014,36(8):762-763. DOI:10.13621/j.1001-5949.2014.08.0762. [9] 谢丽霞,蒋维连,蒋丽.手术室护士对缓解职业倦怠与行为期望的质性研究[J].护理研究,2011,25(10B):2700-2702. DOI:10.3969/j.issn.1009-6493.2011.29.040. [10] 周荣慧,郭秀花.综合医院护士职业倦怠真实体验的质性研究[J].护理管理杂志,2006,6(10):8-11.DOI:10.3969/j.issn.1671-315X.2006.10.004. [11] Vinje H F, Mittelmark M B.Job Engagement's Paradoxical Role in Nurse Burnout[J]. Nurs Health Sci,2007,9(2):107-111. DOI:10.1111/j.1442-2018.2007.00310.x. [12] Van Bogaert P,Peremans L,Van Heusden D,et al.Predictors of Burnout, Work Engagement and Nurse Reported Job Outcomes and Quality of Care: A Mixed Method Study[J].BMC Nurs,2017, 16(1):1-14.DOI:10.1186/s12912-016-0200-4. [13] Taylor B, Barling J.Identifying Sources and Effects of Carer Fatigue and Burnout for Mental Health Nurses: A Qualitative Approach[J].Int J Ment Health Nurs,2004,13(2):117-125. DOI:10.1111/j.1445-8330.2004.imntaylorb.doc.x. [14] 朱晓萍,刘聪香,陈雪梅,等.国外护士职业倦怠的研究进展及启示[J].护理研究,2018,32(10):1509-1513. DOI:10.12102/j.issn.1009-6493.018.10.005. [15] 余歌. 虚拟社区中艾滋病患者的网络社会支持互动过程研究[D].武汉:华中科技大学,2015. [16] 田君叶,邓俊,丁炎明.本科学历护士临床护理实践的内心感受及职业发展需求[J]. 中华护理杂志,2012,47(2): 136-138. DOI:10.3761/j.issn.0254-1769.2012.02.014. |
[1] | 田美雨, 王翠玲, 高若男, 田佳, 刘怡. 妇科肿瘤科护士性健康照护培训方案的构建[J]. 护理学报, 2025, 32(4): 18-23. |
[2] | 彭琦, 吴婉英, 谢玲女. 造口伤口失禁专科护士培训中基于ADDIE模型案例教学的实践及效果评价[J]. 护理学报, 2025, 32(4): 24-27. |
[3] | 伍丽华, 吴心雨, 赖湘瑜, 邓宝贵, 黄泽青, 赵耀, 廖源, 沈彩萍, 李瑜. 人工关节置换术后患者深静脉血栓风险预测模型的系统评价[J]. 护理学报, 2025, 32(3): 12-16. |
[4] | 吴超瑜, 刘尚昆. 麻醉恢复室护士危机管理能力的质性研究[J]. 护理学报, 2025, 32(3): 17-21. |
[5] | 郝瑞霞, 王秀梅, 蔚玲, 郭越, 张学. 磁性医院管理理念对手术室护士出勤主义行为的影响[J]. 护理学报, 2025, 32(3): 27-31. |
[6] | 谭雯渲, 张容, 张立力, 王玮, 邵艳红, 方庆虹, 朱瑾. 心脏移植患者手术决策困境的现象学研究[J]. 护理学报, 2025, 32(3): 69-73. |
[7] | 曹敏, 张培莉, 侯晓雅, 高超越, 郭林芳, 李滢. ABC-X模型下结直肠癌化疗患者照顾者营养照护体验的质性研究[J]. 护理学报, 2025, 32(2): 13-18. |
[8] | 李嘉琪, 莫文娟, 王一棋, 王洁, 李梦楠, 刘兴, 冯佳. 基于COSMIN方法对慢性疼痛患者恐动症坦帕评分表的系统评价[J]. 护理学报, 2025, 32(2): 56-62. |
[9] | 李雪, 廖常菊, 张健, 丁娟, 陈晓丽, 胡玉庭. 三级甲等医院ICU护士睡眠障碍的风险预测模型构建及验证[J]. 护理学报, 2025, 32(2): 63-69. |
[10] | 李静依, 梁冠冕, 缪群芳, 赵月琰, 王晓宁, 钱萍萍. 临床护士死亡工作自我应对能力潜在剖面及影响因素研究[J]. 护理学报, 2025, 32(1): 13-18. |
[11] | 孙娟, 李亚莉, 马安娜, 王华, 张会敏. 护理研究生对社区护理实践思政教学体验的质性研究[J]. 护理学报, 2025, 32(1): 19-23. |
[12] | 王子萱, 原振青, 赵一鋆, 王惠平, 洪菲菲, 邹敏. 体面劳动感在三级甲等医院手术室护士反思能力与创新行为的中介效应[J]. 护理学报, 2025, 32(1): 62-67. |
[13] | 王语, 赵慧杰, 肖梦伟, 范硕宁, 孙佳丽, 王珂心, 苏炫, 杨滢瑞. 糖尿病视网膜病变患者硅油填充期间疾病体验与应对的质性研究[J]. 护理学报, 2025, 32(1): 68-72. |
[14] | 冯春玲, 胡夏晴, 徐琳, 蔡鑫健, 徐琴鸿. 基于社会生态系统理论的电话指导公众实施心肺复苏行为动机及需求的质性研究[J]. 护理学报, 2024, 31(9): 66-71. |
[15] | 余璐, 黄晓沁, 刘琳, 袁嘉敏, 邬青. 心力衰竭患者30天非计划性再入院风险预测模型的系统评价[J]. 护理学报, 2024, 31(8): 43-48. |
|